人力资源
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车间主任

岗位职责:

1、全面负责车间的生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成生产部下达的各项指标和任务;

2、根据生产部下达的生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成;

3、严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作;

4、根据企业对设备管理的要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查;

5、督促工人自觉遵守计量器具的保管有关规定,做好文明生产工作;

6、认真协同有关部门做好质量控制点的管制工作,经常检查质量控制的实施情况;

7、积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训,不断提高职工的素质;

8、支持质量检验工作,及时组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报;

9、对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责,并负责检查工艺纪律执行情况;

10、在本车间的现有条件下,充分科学合理地规划生产现场,使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产;

11、提前做好上班准备工作,下班后监督值日员工搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。


职位要求:

1、具有大专以上文化程度或丰富的建材生产工作经验;

2、有较强的管理能力和协调能力;

3、有较强的工作责任感和事业心。

薪资待遇:

1、试用期底薪:5000,转正后底薪:6000,根据生产材料数量发放提成,综合月薪8000-12000;

2、三个月之后缴纳五险;

3、包吃住;

4、年终根据公司效益发放奖金;

5、工作地点:江苏省徐州市沛县栖山镇。


工作地点:
招聘人数:
1人
招聘负责人联系方式:
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400-1567-689

153-8013-9112

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